五一假期刚过,上周举行的数场大型招聘会呈现出供需两旺局面。记者巡场发现,用工需求量最大的企业集中在家电、五金机械、家具等制造业企业。业内人士预计,随着企业进入生产旺季,与一季度相比,二季度人才需求将稳中有升。
市场
节后才市急升温
上周四是市劳动力市场五一后的第一个招聘日,上午10时左右,招聘大厅里人头攒动,部分企业的招工海报上还注明“急招”的字眼。无独有偶,上周六在智通人才市场举行的制造业、服务业专场招聘会同样热闹非凡,美的集团等多家知名企业到场,吸引了超过2600名求职者入场应聘。
“因为工厂进入生产旺季,特别像家电行业的,一线工人的需求量比较大。”美的集团招聘代表告诉记者,目前企业的订单已经排到8月份,像一线的生产工、跟单等岗位,月薪都达1700元左右。
记者巡场发现,用工需求量最大的集中为家电、五金机械、家具等制造业企业,岗位以生产工、车工、钳工、数控机床等为主,需求人数一般超过30人以上。智通人才佛山市场龙柏林经理分析,井喷主要是企业常规招聘需求与人才求职需求在五一后,有一个集中的释放期。
热点
4月房地产业人才需求量升至第二位
除了制造业的用人需求稳居人才市场需求量首位以外,近日佛山市职业介绍服务中心发布的《2010年4月份人力资源市场职业供求分析报告》显示,房地产业人才需求取代了商业零售业的“二哥”位置,占需求总量的9.83%,比第三位的住宿餐饮业还高出2个百分点左右(住宿餐饮业占需求总量的7.72%)。
记者查阅了以往佛山市职业介绍服务中心发布的统计数据发现,从今年的1月份到4月份,房地产行业人才的需求量基本维持在300多人左右,并未出现大的波动。
“房地产行业人才的流动性一直较大,当用工需求总数大的时候,房地产行业需求量占的比例不大,但当其他行业如商业零售业的流动性稳定下来,用工需求总数减少时,房地产业需求相对比例就增加了。”佛山市职业介绍服务中心副主任梁振新解释说,目前房地产市场仍以观望为主,人才需求变化平稳。
经营类人才更抢手
而据前程无忧网分析,其实在新政频出情况下,相关企业十分重视“开源节流”,对业内需求人才的种类上已经出现了变化,如从以往的大量需求销售类人才,变得更注重人才在成本控制及内部经营的技能和经验。
在中华英才网、智联招聘等招聘网站上发布的房地产行业职位,主要集中在营销策划、项目管理、预决算等岗位。
预期
二季度人才需求将稳中有升
“预计整个二季度人才市场都会呈现供需两旺的状况,特别是用工需求比去年同期明显增加。”梁振新介绍说,由于企业的生产经营形势逐步好转,且第二季度多数企业将步入生产旺季,企业对生产一线用人的需求将继续增长。从产业需求上看,大部分岗位需求还将会集中在第二、第三产业上,而制造业作为主要支柱行业仍将位居行业需求的前列。
“第三产业方面的金融类行业、服务行业类对人才也有较大需求。”龙柏林表示,餐饮服务行业下半年是传统的旺季,目前已经呈现较大的招聘需求,尤其是基层一线服务人才。
而在求职需求方面,随着应届毕业生的加入和跳槽人士的“蠢蠢欲动”,估计从5月下旬开始,将迎来另一个求职小高峰期。
另外,从5月1日起,佛山开始执行新的最低工资标准920元/月。 “据我们调查了解,目前佛山制造业企业中大部分一线工人超过1000元。”梁振新指出,劳动部门也将加强对企业实际执行情况进行跟踪调查。
龙柏林表示,春节后不少本地的企业已经采取调整薪金,因此不少薪资都已经超过了最低标准工资,暂时在薪酬提升上不会出现大的改变。
迦勒居装饰 2016版权所有
版V1.0